Vaga para Coordenador de Remuneração e Benefícios – Camaçari/BA

Responsável por coordenar e orientar sobre a consistência interna e competitividade externa da Remuneração e Benefícios da Unidade de Camaçari, através de estudos, participação em pesquisas, adoção de práticas de mercado, e revisões periódicas do plano cargos e salários e política de benefícios, sugerindo soluções a serem implementadas, visando cumprir as Políticas de Remuneração nacionais e do Grupo e Legislação vigentes, além de apoiar as áreas de negócio, fornecendo subsídios (análises, estudos, relatórios entre outros) às Consultoras Internas de RH e Gestores, com o objetivo de apoiar a retenção de pessoas. Construir, em conjunto com a gerência de RH e Controladoria, o planejamento de pessoal, visando apoiar a estratégia do grupo.

Requisitos

•  Ensino superior completo em Administração, Contábeis, Gestão de RH, Economia ou afins;
  
• Pacote office e internet avançados;
  
• Inglês avançado/fluente;
  
•  Experiência em estruturas de cargos e salários (níveis organizacionais, tabelas salariais, movimentações salariais e posicionamento em faixa)
  
• Conhecimento em descrição e avaliação de cargos;
  
• Desejável experiência com análise de pesquisa salarial, administração de benefícios, incentivos de curto prazo (PPR, bônus), legislação trabalhista e gestão de transporte fretado.

Benefícios

·         Plano de saúde;

·         Plano odontológico;

·         Refeitório na fábrica;

·         Vale alimentação;

·         Participação nos resultados;

·         Desconto em pneus;

·         Cooperativa de crédito;

·         Convênio com empresas parceiras;

·         Seguro de vida,

·         Previdência privada;

·         Convênio farmácia;

·         Transporte fretado.

Candidate-se a vaga!