Vaga para Analista de Departamento Pessoal Sênior

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:

• Elaborar e melhorar continuamente procedimentos e processos do departamento pessoal.
• Distribuir e controlar tarefas.
• Acompanhar os processos e realizações das atividades desenvolvidas pelo Setor de Pessoal.
• Folha de Pagamento; Caged; Férias.
• Controle de Férias interno.
• Admissão e Demissão de Empregados nossos e de clientes.
• Elaboração de Impostos (FGTS, INSS, sindicato, PIS s/ folha, DARF IRRF e Previdenciário)
• Domínio do E-Social, DCTFWeb, RAIS, DIRF, Sefip.
• Orientação para homologação de Rescisão.
• Geração e Compra de Benefícios (VT e VR).
• Controle de Ponto.
• Envio de Contas a Pagar de Setor Pessoal para o Financeiro (Folhas, Férias; Rescisões; Vale Transportes etc.) e para o Cliente.
• Atendimento ao cliente.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

REQUISITOS:

• Superior completo em Administração ou Ciências Contábeis.
• Conhecimento no sistema Alterdata ou Domínio será um diferencial.
• Conhecimento/domínio em sistemas de Folhas de Pagamento, será um diferencial.
• Imprescindível experiência em Departamento Pessoal de Escritório de contabilidade.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

• Autocontrole
• Responsabilidade
• Disciplina
• Organização
• Perfil de liderança
• Comunicação transparente
• Espírito de dono,
• Empatia

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

DADOS EMPRESA CONTRATANTE:

• Empresa: Confidencial
• Local de Trabalho: Brasil – Home Office
• Jornada: Jornada: 9h as 18h, de segunda a sexta, com 1 hora de intervalo para almoço.

BENEFÍCIOS:

• Salário R$ 2.850,00 + Vale Refeição.

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