Vaga para Analista de Qualidade I – Salvador/BA

 Seus desafios serão:

 

• Realizar treinamentos, palestras voltadas a qualidade e sistemas de gestão;
• Interagir com todos os setores do moinho para apoio do SGI;
• Contribuir para a definição e gestão de indicadores;
• Participar da elaboração e acompanhamento de planos de ação;
• Cumprir os requisitos de segurança de alimentos;
• Gestão de auditorias internas e externas;
• Gestão de Não conformidades;
• Conduzir reunião de análise crítica na unidade;
• Conduzir análise SWOT na unidade;
• Monitorar procedimentos do controle integrado de pragas – CIP, solicitar e manter atualizados documentos da empresa terceirizada e registros do CIP, programar desinfestações e tratamentos específicos;
• Qualificar os fornecedores de itens críticos (matérias-primas, ingredientes, embalagens e produtos de higiene);
• Ser responsável pela implantação e manutenção do APPCC da unidade;
• Gestão do projeto de implementação do esquema FSSC 22000 na unidade.

 

• Superior em Engenharia de Alimentos, Engenharia Química, Tecnologia de Alimentos, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
• No mínimo 6 meses de experiência na área ou áreas correlatas;
• Experiência com Gestão do Controle de Pragas;
• Experiência com implementação do esquema FSSC 22000.

Será um diferencial se:

• Pacote Office ou similares;
• Noções de Food Defense e Food Fraud;
• APPCC (análise de perigos e pontos críticos de controle);
• Segurança de alimentos;
• Conhecimento nas normas ISO 9001 e ISO 14001;
• ISO 22000;
• FSSC 22000;
• Noções sobre consulta a legislações internacionais (FDA, JECFA e EFSA);
• BPF (boas práticas de fabricação) (anual).

 

Aqui você encontra:

 

• Ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e recheado de oportunidades;

• Salário compatível com o mercado;

• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas;

• Plano Odontológico com possibilidade de incluir dependentes;

• Para cuidar da sua saúde física temos convênio com academias através do APP Gympass;

• Seguro de vida;

• Refeitório na empresa / Vale refeição (de acordo com a unidade);

• Cesta Básica que é disponibilizada em cartão eletrônico;

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;

• Vale transporte / Rota da empresa (de acordo com a unidade);

• Convênios de desconto para aquisição de produtos e serviços em empresas parceiras;

• Paternidade estendida de 15 dias;

• Modelo de trabalho híbrido*.

Candidate-se a vaga!