Vaga para Operador de Máquina de Embalagem – Salvador/BA
Missão do Cargo:
Operar e acompanhar o funcionamento de máquinas ou equipamentos de média/alta complexidade no processo industrial, atendendo os requisitos mínimos de segurança do trabalho, qualidade, segurança de alimentos e produtividade.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Operar, realizando os ajustes necessários ao seu correto funcionamento;
- Acompanhar indicadores de processo;
- Controlar a parte operacional automatizada de todo processo de produção, visando uma melhor condução das atividades;
- Garantir a eficiência de trabalho das máquinas e equipamentos eliminando ou reduzindo as paradas não programadas e mantendo a qualidade dos nossos produtos e serviços através de inspeções, regulagens e aferições, entre outros;
- Executar o setup nas trocas de tipo de produto (caso aplicável);
- Manter limpos e organizados utensílios, equipamentos e área de trabalho do parque industrial;
- Realizar a paletização, abastecimento das linhas com embalagens e organização do setor;
- Registrar os monitoramentos de processo e as execuções dos procedimentos operacionais em formulários adequados;
- Cumprir os requisitos de segurança de alimentos.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Ensino médio concluído;
- No mínimo 6 meses de experiência na área ou áreas correlatas.
Será um diferencial se:
- Procedimentos de limpeza, normas de segurança do trabalho, segurança de alimentos;
- Noções de Food Defense e Food Fraud;
- BPF (Boas Práticas de Fabricação) (anual);
- Monitoramento PCC (Obrigatório para os colaboradores que realizam monitoramento no PCC)(anual).
Essa é uma oportunidade para o 2º Turno da Fábrica de Massas.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Aqui você encontra:
• Ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e recheado de oportunidades;
• Salário compatível com o mercado;
• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas;
• Plano Odontológico com possibilidade de incluir dependentes;
• Para cuidar da sua saúde física temos convênio com academias através do APP Gympass;
• Seguro de vida;
• Refeitório na empresa / Vale refeição (de acordo com a unidade);
• Cesta Básica que é disponibilizada em cartão eletrônico;
• PLR – Participação nos Lucros e Resultados;
• Vale transporte / Rota da empresa (de acordo com a unidade);
• Convênios de desconto para aquisição de produtos e serviços em empresas parceiras;
• Paternidade estendida de 15 dias;
• Modelo de trabalho híbrido*.
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