Emprego

Vaga para Supervisor (a) de Recursos Humanos – Salvador/BA

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

 

  • Supervisionar as equipes de trabalho das regionais Alagoas e Bahia e as atividades desenvolvidas em Desenvolvimento Humano e Administração de Pessoas, acompanhando seus resultados.
  • Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção (interno e externo), realizando o processo de promoções, transferências, através de entrevistas e aplicação de testes específicos, analisando o perfil dos participantes para o cargo proposto, visando selecionar o perfil que mais se adeque a necessidade da vaga e competências essenciais do Grupo.
  • Assegurar o cumprimento das atividades dentro dos prazos e padrões de qualidade, através de sua adequada organização, visando contribuir para o alcance dos objetivos estratégicos.
  • Assessorar os escritórios jurídicos nas defesas em processos trabalhistas, multas do Ministério do Trabalho, atuando como preposto e indicando testemunhas do Grupo, visando a melhor solução dos processos, tanto no aspecto estratégico quanto financeiro.
  • Acompanhar a condução dos programas de desenvolvimento da Regional, através de planilhas, relatórios e ações de engajamento, reportando ao corporativo, visando melhorar continuamente sua formação técnica/comportamental e desempenho individual e coletivo dos colaboradores (as).
  • Supervisionar a execução das rotinas de movimentação de pessoas (admissões, férias, afastamentos, rescisões, ponto eletrônica e folha de pagamento), através da conferência dos dados enviados para a Matriz, a fim de garantir o cumprimento dos processos internos e legais.
  • Atuar nas ações de endomarketing realizando o engajamento dos colaboradores (as) por meio de reforço das comunicações, tour nas lojas, e contato com os gestores.

 

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

Se você:

  • Possui o ensino superior completo;
  • Experiência com Liderança de Equipe;
  • Excel Intermediário;
  • Conhecimento em Legislação Trabalhista.

O #GrupoNewChase é o seu lugar!

Será considerado um diferencial se você:

  • Conhecimento em Instrumentos de Avaliação de Competência e Desempenho;
  • Conhecimento Sistema de Gestão Integrado (módulo de folha de pagamento, benefícios e ponto eletrônico) – Desejável TOTVS- RM.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

O que oferecemos:

  • Salário compatível com o mercado;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Refeição ou Alimentação;
  • Vale Transporte;
  • Seguro de Vida;
  • Gympass;
  • Telemedicina sem custo (Dr. AON);
  • Atendimento Psicológico sem custo;
  • Descontos em cursos de Graduação, Pós Graduação e MBA;
  • Desconto para cursos de Inglês 100% online;
  • Universidade Corporativa;
  • Programa de Reconhecimento por tempo de empresa.

Candidate-se a vaga!

Redação RSA

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