Vaga para Supervisor de Campo – Salvador/BA
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Garantir a eficiência operacional e dar suporte aos consultores em relação às atividades de campo
- Garantir e Supervisionar a execução de campo de sua equipe, seguindo os guias de execução do programa e níveis de serviço estabelecidos;
- Incentivar, cobrar e facilitar o relacionamento e abordagem dos consultores de ponto de vendas e consultores de merchandising com os líderes e colaboradores do PDV;
- Incentivar, cobrar e facilitar a negociação de espaços privilegiados;
- Cumprimento de roteiro pré-estabelecido;
- Monitorar, Supervisionar e controlar todas as ações em PDVs;
- Garantir a positivação de MPV e de expositores;
- Desenvolver competências funcionais dos consultores de ponto de vendas por meio da ferramentas como IDC e IDT; Garantir a realização das atividades dos consultores dentro dos prazos;
- Atender diretamente a equipe de campo, tirando dúvidas e resolvendo questões de execução de merchandising, manuseio dos produtos, reposição;
- Responsável por coleta, análise e envio de dados/informação e outras atividades dos consultores de ponto de vendas; Interagir com as áreas de suporte interno da empresa, facilitando o fluxo de comunicação ;
- Responder pelas metas quantitativas e qualitativas da equipe (Kpi);
- Responsável por indução / treinamento de novos colaboradores;
- Realizar a integração de novos consultores de ponto de vendas (procedimentos e treinamentos necessários para integração com a empresa)
- Compra de produtos para degustação.
- Responsável pelo plano de ação em caso de ruptura de estoque no PDV / Gerente / Cliente Panasonic;
- Acompanhar o desenvolvimento de Sell Out do PDV;
- Identificar a necessidade de treinamentos na equipe ou PDV, acionando seu coordenador.
- Ser responsável pela elaboração, analise e transito entre Campo e BKO;
- Responsável pelo controle de todos os termos de responsabilidade de ferramentas de trabalho (Tablet, Celular, Uniforme, Fone, Controle Remoto, Crachá);
- Responsável pela avaliação de desempenho da equipe de consultores;
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Superior cursando e/ou completo;
- Experiência com Gestão de pessoas;
- Conhecimento Intermediário do pacote office;
- Possuir veículo próprio;
- Possuir Habilitação categoria B em ordem;
- Liderança.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Benefícios:
- Plano Médico – inclusão de dependentes
- Plano Odonto – inclusão de dependentes
- Vale Refeição
- Vale Alimentação
- KM e Locação.
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