Reporta-se ao Gerente de EHS, Promover a observância das normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho em todos os níveis hierárquicos da empresa, assegurar a integridade física dos colaboradores, buscando a melhoria contínua do Sistema de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional, visando eliminar condições e comportamentos inseguros de trabalho, objetivando a redução contínua dos acidentes, incidentes e não conformidades nas áreas de atuação; assessorar os membros da CIPA no desenvolvimento e execução das atribuições relativas às suas responsabilidades; planejar e desenvolver programas de treinamento específicos, aplicando tais programas aos colaboradores em todos os níveis hierárquicos, assegurar que todos os recursos para emergências estejam disponíveis nas áreas de atuação, desenvolver, avaliar e implantar novos EPI´s e uniformes, administrar e prestar assessoria/suporte técnico às comissões setoriais de SSO nas áreas de atuação, auxiliar na elaboração de subsídios para defesas em ações trabalhistas movidas contra a empresa.
Cargo:Técnico de Segurança do Trabalho Pleno
Tipo de Contrato:CLT (Efetivo)
Área profissional:Segurança e Saúde no Trabalho
Carga-horária:220h
Modalidade de Trabalho:Presencial
Número de vagas:1
Benefícios:– Vale alimentação;
– Convênio médico;
– Convênio odontológico;
– Fretado; Refeição na empresa;
– Seguro de vida;
– PLR.
Escolaridade mínima:
Técnico/Profissionalizante – Segurança do trabalho – Concluído – Obrigatório
Informática:
– Pacote Office – Intermediário – Obrigatório
Experiências e qualificações:
– Possuir curso Técnico Profissionalizante em Segurança do Trabalho;
– Possuir experiência prévia na função;
– Conhecimento Intermediário em Pacote Office;
– Desejável conhecimento Portaria 3214 e Legislação Ambiental;
– Desejável Inglês Intermediário.
Confidencial
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